【免费文献】慕尼黑工业大学一体化创业型组织的构建与运行

来源:教育    时间:2019-06-15

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  “2019成人高考时政辅导资料:2019年4月2日时事政治考点(国际)”,更多2019成人高考备考资料等信息,请及时关注成人高考网或搜索公众微信号“万成考”获取!  1.写入扩大接纳外籍劳动者新制度的日本《出入境管理及难民认定法》修正案于2019年4月1日起正式施行。负责新制度主要相关工作的出入国在留管理厅也于当天成立。日本政府新设“特定技能1号”和“特定技能2号”两项在留资格,预计5年内最多接纳约万人。仅限于高度专门职的以往政策将做大幅调整。

【免费文献】慕尼黑工业大学一体化创业型组织的构建与运行

摘要:慕尼黑工业大学构建创业型组织的最终目标是在积极开展创业研究的基础上,进一步推动创业实践。

这一战略的实施,依赖于以下四大支柱:学术拆分、创业网络、创业研究和创业精神文化。 围绕上述四大支柱,慕尼黑工业大学先后创建了创业中心、科研与技术转让中心及创业研究所。

我国高校构建创业型组织应明确目标,体现贴合创业实践的组织特色,以创业制度规范创业实践,借助创业网络拓宽创业渠道。

关键词:创业型大学;创业型组织;学术拆分;基金:河北省高等教育学会课题(GJXHZ2017-07);;华北科技学院教研课题(HKJYZD201510);;参考文献:[1]创业型大学:概念内涵、组织特征与实践路径[J].邹晓东,陈汉聪.高等工程教育研究.2011(03)[2]公司分拆行为理论研究综述[J].王正斌,洪安玲.经济学动态.2005(01)[1]崛起中的创业型大学[M].上海交通大学出版社,易高峰,2011[2]建立创业型大学[M].人民教育出版社,(美)伯顿·克拉克()著,2003[1]Academicspin-offsatdifferentages:Acasestudyinsearchofkeyobstaclestogrowth[J].MarinavanGeenhuizen,(10)[2]TheStrengthofStrongTies:UniversitySpin-offsandtheSignificanceofHistoricalRelations[J].(3)[3]TowardaTypologyofUniversitySpin-offs[J].FabricePirnay,BernardSurlemont,Fr&,#x00E9,d&,#x00E9,(4)[4]Astagemodelofacademicspin-offcreation[J].FrédéricNlemvoNdonzuau,FabricePirnay,(5)[5]Thefutureoftheuniversityandtheuniversityofthefuture:evolutionofivorytowertoentrepreneurialparadigm[J].HenryEtzkowitz,AndrewWebster,ChristianeGebhardt,(2)[6]Thenormsofentrepreneurialscience:cognitiveeffectsofthenewuniversity–industrylinkages[J].(8)[1]TheTripleHelixofUniversity-Industry-GovernmentRelations:,[2]:///[3]:///wiki/Susanne_[4]:///en/about-tum/our-university/tum-boardof-management/.2015[5]tMü:///en/tum-business/technology-transfer/.2015[6]"TheEntrepreneurialUniversity:NewFoundationsforCollegiality,Autonomy,andAchievement".[7]H:///files/2015/[8]tMü:///en/tum-business/entrepreneurship/start-up-support/.2015[9]:///die-tum/aktuelles/pressemitteilungen/kurz/article/32402/.2015[10]tMü:///fileadmin/w00bfo/www/Wirtschaft/Broschueren_Kooperationen/130318_TUM_CCC_Forsch-Wirt_。

    还需指出的是,《雇佣条例》虽为反工会歧视提供限制性保护,但有两个重要不足。其一,反工会歧视行为被限定在被解雇的形式之中,而其他形式,例如针对工会会员的换岗、降职、拒绝提升等,没有被认定为反工会歧视。

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